中鐵八局建筑公司舉辦“贏在執行”培訓班
為進一步提升員工職業素質，打造優質團隊，中鐵八局建筑公司按照既定的階段培訓計劃，于春節后上班首日開始，2月8日至9日在本部1030會議室舉辦了為期兩天的“贏在執行”培訓班。本部業務骨干、項目中層干部、業務骨干及2016年入職新員工共計210余人參加培訓。
此次“贏在執行”培訓聘請了外部專業培訓機構優秀講師，將學員分為六個團隊進行授課。中鐵八局建筑公司執行董事、黨委書記張雄在開班儀式上為各團授予了團隊旗幟，公司人力資源部（黨委干部部）部長寄語學員帶著目標學，要學有所思、學有所獲、學以致用。此次培訓采用了講師授課、團隊協作、互動交流、撰寫心得、才藝展示等方式，從執行的定義和前提、執行的兩大思維、執行的三大心態、執行的四大假象、做結果的三大思維、執行人才的八大特質、有效執行的工具方法等方面進行了深入的講解。過程中，大家以積極認真的態度、激情飽滿的精神狀態全身心的投入到了課程中，踴躍參與講師的互動，積極舉手發言，并認真完成了課后作業，得到了講師的肯定。
中鐵八局建筑公司黨委副書記、紀委書記張銘為培訓期間獲得冠軍的團隊頒發了獎杯和“贏在執行”書籍，并作了總結講話。張銘書記指出，本次培訓的圓滿成功舉辦，標志著公司達成了分階段對全員進行集中輪訓的目標。同時，強調指出，“執行力”是公司文化的重要組成部分，參與此次培訓的都是各個系統的年輕干部、后起之秀，充滿朝氣和活力，是公司發展的源動力，大家要養成終身學習的習慣，掌握不斷更新的文化知識，不斷提升履職能力，為公司持續向好發展貢獻能量和智慧。
大家表示，將會把學習到的知識運用到崗位工作中，并在實際工作中不斷提升自我、完善自我，用積極的行動促成良好結果，以出色的結果回報公司和社會。(黃上乙)
